Head of Manufacturing Solutions

Sous la responsabilité du Director IT Industrial Solutions, votre mission principale sera de piloter la stratégie, la gouvernance et la gestion opérationnelle des solutions IT/OT soutenant les activités de Production, Qualité et Supply Chain sur l’ensemble des sites de production d’Audemars Piguet.

À la tête du domaine Manufacturing Solutions, vous garantirez la performance, la stabilité et l’évolution des solutions technologiques de votre périmètre, tout en assurant leur alignement avec les orientations stratégiques de l’entreprise et les besoins des métiers.

Partenaire privilégié des directions industrielles, vous contribuerez activement à la transformation digitale de la Manufacture en pilotant une feuille de route ambitieuse et en accompagnant les équipes dans la mise en œuvre de solutions innovantes, performantes et sécurisées.

Dans ce cadre-là, vos principales responsabilités seront de :

• Définir, communiquer et piloter la roadmap stratégique du domaine Manufacturing Solutions en assurant son alignement avec les priorités de l’entreprise et des métiers.
• Assurer la gouvernance des solutions IT/OT couvrant les processus de Production, Qualité et Supply Chain.
• Superviser un portefeuille de projets stratégiques et garantir le respect des budgets, des délais et de la qualité des livrables.
• Suivre la performance des services et mettre en place les indicateurs nécessaires pour garantir l’atteinte des objectifs définis.
• Identifier les opportunités d’amélioration, les risques et les besoins d’évolution afin d’accompagner la transformation continue de la Manufacture.
• Garantir l’alignement des solutions technologiques avec l’architecture globale du système d’information.
• Définir, faire évoluer et promouvoir les processus, standards et bonnes pratiques de gouvernance de votre domaine.
• Veiller à la conformité des activités avec les réglementations, normes internes et exigences d’audit applicables.
• Construire, piloter et optimiser le budget de votre périmètre tout en assurant un suivi rigoureux des investissements et dépenses opérationnelles.
• Développer et entretenir des relations de confiance avec les partenaires technologiques et fournisseurs stratégiques.
• Agir comme interlocuteur privilégié auprès des directions métiers pour l’ensemble des sujets liés aux solutions Manufacturing.
• Encadrer, développer et fédérer les équipes autour d’une vision commune, en favorisant la collaboration, l’innovation et l’excellence opérationnelle.
• Accompagner le développement des compétences, la gestion des talents et la mise en place de plans de succession garantissant la pérennité des activités.
• Formation supérieure en informatique, ingénierie ou domaine équivalent.
• Plus de 10 ans d’expérience dans la gestion de solutions technologiques complexes au sein d’environnements industriels.
• Expérience confirmée dans le pilotage d’équipes pluridisciplinaires et de managers.
• Solide compréhension des processus Manufacturing, Qualité et Supply Chain.
• Expérience significative dans la gestion de programmes de transformation digitale et de portefeuilles de projets stratégiques.
• Excellente maîtrise des enjeux liés aux environnements IT/OT et à leur intégration au sein d’un système d’information global.
• Forte capacité à évoluer dans des environnements complexes et à collaborer avec des interlocuteurs de niveaux hiérarchiques variés.
• Leadership reconnu, sens de l'organisation et excellentes compétences en communication et en influence.
• Expérience dans la gestion budgétaire, la gouvernance des fournisseurs et le pilotage de contrats stratégiques.
• Vous maîtrisez parfaitement le français et possédez un très bon niveau d’anglais.

Ce que nous offrons

• La prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire)
• 6 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An
• Une contribution à vos activités sportives ou culturelles
• La possibilité selon la fonction de travailler à distance
• Un restaurant d’entreprise
• Une LPP avantageuse

Vous souhaitez exprimer votre expertise au sein d’Audemars Piguet ? N’hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle.

Notre engagement pour la diversité et l’inclusion

Chez Audemars Piguet, nous croyons que la richesse de nos équipes repose sur la diversité des parcours, des identités et des perspectives. Nous nous engageons à garantir un processus de recrutement équitable et respectueux, fondé sur les compétences et la motivation. Chaque candidature est étudiée avec attention et ouverture, dans le but de favoriser un environnement de travail inclusif, propice à l’épanouissement de chacun

• e et à la contribution au succès collectif.

Audemars Piguet est certifié EDGE, reflétant notamment notre engagement envers l’égalité salariale et la promotion durable de l’équité.