Fullstackutvecklare

_Vill du vara med och utveckla framtidens digitala tjänster inom sparande och försäkring?_

_På Skandia söker vi nu Fullstack .NET-utvecklare till två av våra utvecklingsteam._

_Du kan antingen vara med och utveckla våra digitala kundlösningar på_ [_skandia.se_](http://skandia.se)_, där privatkunder hanterar sina spar- och fondförsäkringar, eller vidareutveckla vår Uttagsplanerare som hjälper kunder att fatta smarta beslut kring sitt sparande och sina uttag._

**Att jobba som Fullstackutvecklare**

Som Fullstackutvecklare arbetar du med att utveckla och förvalta Skandias digitala tjänster. Du förväntas kunna röra dig obehindrat inom hela stacken. Du är delaktig genom hela utvecklingsprocessen, från krav och lösningsdesign till implementation, test och förvaltning.

Du kommer att

• Utveckla moderna webbapplikationer i både backend och frontend
• Delta i kravarbete och tekniska diskussioner kring lösningarnas utformning
• Bidra till arkitektur- och designbeslut tillsammans med teamets mjukvaruarkitekt
• Arbeta med testning och kvalitetssäkring
• Hantera supportärenden, incidenter och kontinuerliga förbättringar
• Samarbeta nära produktägare, arkitekter och utvecklare i andra team

Teamet består av utvecklare, testare, mjukvaruarkitekt, Scrum Master och Product Owner och arbetar enligt SAFe med agila arbetssätt, sprintar och återkommande ceremonier.

**Vi söker dig som har följande kvalifikationer

**

• Flera års erfarenhet av systemutveckling inom .Net och C# samt modern frontendutveckling i React, JavaScript och TypeScript
• Erfarenhet av [ASP.NET](http://ASP.

NET) Core, REST API

er och databasutveckling i SQL Server

• Erfarenhet av att arbeta agilt i utvecklingsteam med flera beroenden och samarbeten

**För att lyckas i rollen**

För att snabbt komma in i teamet och leverera handgriplig kod tror vi att du har arbetat som utvecklare i minst några år, gärna i en större organisation med komplexa beroenden. Du motiveras av att lösa svåra tekniska problem och har en förmåga att se till helheten och systemets prestanda.

Eftersom rollen kräver ett stort mått av självledarskap söker vi dig som tar eget ansvar och agerar utan att vänta på detaljerade instruktioner. Du är en prestigelös lagspelare som gärna hjälper till där det behövs i teamet. Du värdesätter en öppen dialog, är transparent och bygger förtroende genom att våga ställa frågor när komplexa utmaningar uppstår.

**Vad händer nu? **

I ansökan kommer vi att ställa ett antal urvalsfrågor som ligger till grund för första urvalet.

Läs mer om hela vår rekryteringsprocess [här](https://karriar.skandia.se/pages/rekryteringsprocessen-pa-skandia).

Om du har frågor kring rollen, vänligen kontakta rekryterande chef Majda Dervisevic på [majda.dervisevic@skandia.

se](mailto

majda.dervisevic@skandia.se).

**Välkommen med din ansökan!**