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Tech lead Java - Défense & Sécurité - Rennes

Sopra Steria · Cesson-Sévigné, Bretagne, France · Hybrid

Mixed hiring record · median 48 days open

9191

Hiring signal

Actively hiring

Still listed on the employer's own board · How we score

All reasons
  • 40% of this employer's openings are over 60 days old
  • This role has been posted 3 times

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  • Still listed on the employer's own board

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Tech lead Java - Défense & Sécurité - Rennes at Sopra Steria. We’ll keep it in your applied jobs, so you can see it later and be warned before applying to the same employer twice.

Le secteur Défense et

Sécurité doit relever de nombreux défis

assurer l'efficacité opérationnelle de nos clients, Concevoir et mettre à disposition des forces des solutions sécurisées et souveraines dans un contexte où l’excellence et l’innovation font le succès de nos projets année après année.

Notre équipe, dynamique et soudée œuvre dans un but commun : accompagner le ministère des Armées, le ministère de la Justice ou le ministère de l’Intérieur pour répondre à ses enjeux capacitaires et stratégiques (Identité numérique, sécurité routière, soutien logistique et numérique des différentes armées, contrôle aux frontières, forces de l’ordre, civil, pénal, pénitentiaire, cybersécurité…) avec des outils à la pointe de la technologie.

Votre rôle et vos missions

En tant que responsable technique, vous serez en responsabilité de l’ensemble du cycle de développement des applications, de leur conception en passant par leur développement et la gestion de leur pipeline et jusqu’à leur mise en production.

Conception et analyse d’architecture

  • Participer à l’analyse des besoins techniques et fonctionnels.
  • Concevoir des architectures évolutives, performante et sécurisées.
  • Proposer des solutions adaptées aux contraintes métier et techniques.

Développement fullstack

  • Chiffrer et évaluer la complexité des solutions
  • Effectuer des développements frontend complexes
  • Effectuer des développement backend complexes
  • Mener des revues de codes avec l’ensemble de l’équipe pour partager les principes de « clean code » et de « Craftmanship »
  • Production et gestion de la chaîne de déploiement continue :
  • Produire des pipelines CI/CD répondant aux normes d’industrialisation du groupe et du client (build, tests, sécurité, package, déploiement…)
  • Maintenir la plateforme CI/CD

Environnement technique

  • Langages : Java, Typescript, SQL
  • Frameworks : Spring (boot, framework, data, security), Hibernate, Angular, React
  • Base de données : PostgreSQL, Oracle
  • DevOps : GitLab, GitLab CI/CD, Ansible, Terraform
  • Environnement Cloud : Kubernetes
  • Méthodologies : Agile, Craftsmanship, TDD

Sopra Steria porte une attention toute particulière au bien-être et à l'épanouissement professionnel des développeurs avec la

Communauté Tech’me Up proposant entre autres

des journées de conférences, des pc boostés pour les développements et des parcours de formation dédié à nos experts techniques.

Vous serez accompagné par un manager, en proximité, qui vous accompagnera dans vos choix d’orientation et de carrière ainsi que par la mise à disposition d’un catalogue de formations certifiantes.

Au-delà des projets, vous aurez l'opportunité de vous impliquer dans les communautés locales, nationales ou internationales. Les thématiques couvrent un large spectre d'innovations, de technologies ou encore de vie au travail et en dehors (Réserve militaire). De quoi développer de nouvelles compétences et satisfaire votre envie de contribuer autrement.

Nous recherchons un(e) Développeur disposant d’une bonne expérience technique. L'organisation et le sens du résultat sont des atouts que nous apprécions particulièrement.

Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute, vos qualités relationnelles et votre rigueur.

Diplômé(e) d'un BAC +5 (Ecole d'ingénieurs ou équivalent), vous disposez d'une expérience d'au moins 6 ans.

  • Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions.
  • Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.
  • Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.
  • L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

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